澳律所对肯德基提出集体诉讼,被指不提供休息时间!涉及10万员工

澳律所对肯德基提出集体诉讼,被指不提供休息时间!涉及10万员工

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澳大利亚一家大型律师事务所对全球快餐巨头肯德基提起集体诉讼,打算追回多达 10 万名前任和现任员工涉嫌拖欠的工资。

Gordon Legal 对澳大利亚肯德基的工作人员(其中包括许多 18 岁以下的成员)涉嫌工资剥削进行了长达一年的调查后,向法院提起了诉讼。

该诉讼称,超过 40,000 名员工的肯德基,在过去六年中未能为其员工提供带薪休息时间如果成功,这一法律行动,可能会使数千名现任和前任肯德基员工有资格获得赔偿,可能导致总索赔额达到数百万澳元。

“肯德基利用了那些处于职业生涯初期的人,他们要么不知道自己的权利,要么不敢说出来,”Gordon Legal法律公司的合伙人Andrew Grech声称。申诉的申请者Neel Kashap和Roshanpal Singh对老东家肯德基表达了失望之情,他们说:“当我们刚开始在肯德基工作时,我们都很年轻,缺乏经验,感觉自己被利用了,感到失望。”

肯德基本周表示:“澳大利亚肯德基非常认真地履行《公平工作法》和《肯德基国家企业协议》规定的义务,包括我们有义务确保员工享受他们应得的带薪休息时间。”

本周早些时候,Shine 律师事务所和零售及快餐工人工会宣布对肯德基提起集体诉讼,称其知道数万名前任和现任员工据称被剥夺了必要的休息时间。他们声称,90% 受影响的人可能年龄在 24 岁以下。

Lily O'Sullivan 就是其中之一,她于 2019 年至 2020 年间在新州Illawarra地区的一家肯德基门店工作,并已签署集体诉讼。她声称,当她寻求休息时,却被拒绝了。

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图片来自于@news ,版权属于原作者

Shine Lawyers 集体诉讼联合主管 Vicky Antzoulatos 表达了她对这些指控的担忧。“我们的主张是指弱势工人没有获得他们应得的休息时间,”她说。“这些工人中的许多人只是面临着艰苦工作条件的孩子,他们没有信心或知识大声疾呼并要求他们应得的休息时间。”

Josh Cullinan,是零售和快餐工人工会的秘书。Shine 和零售及快餐工人工会 (RAFFWU) 向 2017 年 10 月以来在肯德基餐厅工作过的任何人发出呼吁,声称他们可能有资格参加集体诉讼。Shine 的诉讼将在未来几个月内准备就绪。

来源:news  封面:news

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